El salario mínimo aumentará un 10 por ciento hasta los 1.934 euros en los Países Bajos

El salario mínimo aumentará un 10 por ciento hasta los 1.934 euros en los Países Bajos
Imagen: Canva

El próximo año, el salario mínimo aumentará en más del 10 % en los Países Bajos. Por primera vez desde su introducción en 1969, el gabinete está implementando un aumento adicional de 8,05 % además del ajuste semestral. Por lo tanto, el salario mínimo aumentará el 1 de enero de 2023 para alguien con un empleo a tiempo completo de EUR 1.756,20/bruto a EUR 1.934,40/bruto por mes.

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El salario mínimo se indexa cada seis meses y aumenta de acuerdo con los salarios de los contratos. Esto también sucederá el 1 de enero de 2023 y los salarios mínimos subirán más del 2 %, pero el gabinete agrega un aumento de más del 8 % para que así ascienda al 10,15 % desde enero.

El salario mínimo para un empleado de 21 años o más será de EUR 1.934,40/bruto por semana; 446,40 euros/bruto por semana y 89,28 euros/bruto por día. Para una semana laboral de 40 horas esto es 11,16 euros/bruto por hora, para 38 horas es 11,75 euros/bruto por hora y para una semana laboral de 36 horas es 12,40 euros/bruto por hora.

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Los importes del salario mínimo legal se aplican a una semana laboral completa. Por lo general, eso es 36, 38 o 40 horas a la semana. Esto depende del sector en el que trabaje y de los posibles convenios colectivos que se apliquen a ese sector. Estos convenios colectivos establecen la duración de una semana laboral normal. En los supermercados, por ejemplo, una semana laboral completa es de 40 horas. En la industria hotelera y de restauración y la horticultura de invernadero, esto es de 38 horas a la semana.

El salario mínimo subirá más de lo normal el 1 de enero de 2023, algo que no está contento con los empleadores. Según ellos, se trata de un aumento sin precedentes que supondrá muchos problemas económicos y sobrecostes para los empresarios de los Países Bajos. Un salario mínimo más alto afectará a todas las empresas, porque también aumentarán las cotizaciones vinculadas al seguro social y las pensiones. Pero afecta principalmente a aquellas empresas que operan en o justo por encima del límite del salario mínimo.

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En 2020, 438 000 personas ganarán el salario mínimo en los Países Bajos. Esto equivale al 5,2 % del número total de puestos de trabajo. Y más de la mitad son jóvenes de hasta 25 años. El salario mínimo a menudo se gana a través de agencias de empleo y en sectores como el comercio minorista, la atención médica y la hospitalidad.

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